Adelheid Eisenberg

Alla mänskliga organisationer, vare sig det är en business corporation, areligious valör eller en statlig institution, har commonstructural och operativa funktioner som vi kan nastan titta på dem asliving organism som skildrar en uppsättning beteendemönster. Som sådan, uppgiften att programmering eller hantera funktionen av en organisation kan åstadkommas med vissa principer som gäller inom den dynamiska system och processer inblandade i en organisation.

Elliott and Associates har vuxit till en ansedd organisatoriska utveckling konsult (ODC), en unik och lyhörd resurs för den moderna organisationen. Som en ODC, därför kan Elliott and Associates ge sina kunder samråd och problemlösning tjänster relaterade till deras organisation och dess personalbehov.

En stab av erfarna experter från Elliott and Associates står redo med kompetens att ge specialiserad hjälp behövs för att nå positiva resultat i organisationsutveckling, leder till en effektivare och mer produktiv organisation. Elliott har således tagit titeln av en specialist i "Organisatoriska Fitness", som det med rätta förtjänar.

Med sin mer än två decennier av meriter i att hjälpa organisationer att blomstra och fungera framgångsrikt, har Elliott and Associates fått många möjligheter att visa värdet av sina tjänster i olika anställningsförhållanden. För att nämna några, skolor, banker, sociala myndigheter, medicinska skolor, statliga kontor, har sjukhus och tillverkande företag sett de positiva resultaten av kunskaper och tjänster av ODC.

Människor gör en värld av skillnad. I slutändan ger teknik bara oss verktyg medan människor ger oss den inre motivationen och de primära resurser som gör för en verklig nytta organisation som kan betjäna de mångskiftande behov i samhället.

I slutändan anser Elliott and Associates följande:

- Förfaranden uppfyller inte produktionskvoter. Människor gör.

- Maskiner inte irritera kunder eller vinna deras förtroende. Människor gör.

- Modern teknik kan inte skapa eller hantera avdelningar. Människor kan.  

- Rapporter eller kvoter eller produkter eller tjänster som gör din organisation speciella. Dina människor eller anställda gör.

Med sin breda erfarenhet i utvecklingen av mänskliga resurser, kan Elliott and Associates hjälpa en organisation bygga och underhålla en ännu mer lyhörd och lönsam organisation. Varje organisation har unika karaktär och mål. Genom att fokusera på tre huvudsakliga områden av intresse, Elliott and Associates hjälpa en organisation uppnå positiva resultat i sina program, nämligen:

1. anställdas bedömning

Anställa medarbetare kan vara en svår och kostsam verksamhet. Det är inte så enkelt som att läsa en sökandes CV. Ofta visar saker inte sig väl på grund av vissa faktorer som rör enskilde och företaget. Mellanmänskliga relationer kan förstöra en fin organisation lika enkelt som brist på försäljningen kan. Ordet kan gå runt och sådan negativ PR kan ge en hela företaget – eller en religiös grupp eller politiskt parti – ner till rännstenen.

Anställdas moral och andra potentiella negativa influenser kan bestämma kundnöjdhet och försäljning för alla företag. Endast en korrekt och effektiv psykologisk bedömning kan tröska ut de osynliga faktorer som avgör hur en medarbetare kommer att bete sig i en organisation.

På ODC, har Elliott and Associates noggrant identifierade och tillverkade de bästa psykologiska tester som statistiskt effektivt fastställa mänskliga förmågor och personlighetsdrag. Anställd utvärderingsrapporterna arkiverat i anställda poster är inte bara för nya medarbetare men som värdefulla verktyg under arbetet av anställde. De komma till hands under främjande, teambuilding, disciplin, konfliktlösning, omplacering, uppsägning, pension förberedelse och successionsplanering. Gissa och risker elimineras när man kommer med beslut som rör medarbetarens status i någon organisation.

1. employee Assistance program

Personliga problem utgör merparten av de frågor som ställs av organisationer när det gäller anställdas prestandaproblem. Även den bästa anställd kan återges nästan värdelösa om de har personligt eller hälsa frågor som återkommer ständigt.

Och det finns andra faktorer, såsom ekonomiska problem, missbruk, känslomässiga problem, stress, familjefrågor och många andra faktorer kan allvarligt undergräver anställd prestanda och organisationens produktion.

På ODC, har Elliott and Associates noggrant identifierade och tillverkade de bästa psykologiska tester som statistiskt effektivt fastställa mänskliga förmågor och personlighetsdrag. Anställd utvärderingsrapporterna arkiverat i anställda poster är inte bara för nya medarbetare men som värdefulla verktyg under arbetet av anställde. De komma till hands under främjande, teambuilding, disciplin, konfliktlösning, omplacering, uppsägning, pension förberedelse och successionsplanering. Gissa och risker elimineras när man kommer med beslut som rör medarbetarens status i någon organisation.

Elliott and Associates Employee Assistance Program personal har rekommenderat tusentals anställda och deras familjer på att producera en mer produktiv och pålitlig arbete personal. Många forskningsstudier har burit ut att hjälpa arbetstagare att hantera deras personlig eller familjär problem kan leda till en friskare, mer produktiv och ekonomiskt livskraftig arbetar personalen inom en organisation.

1. organisationsutveckling och utbildning

Elliott and Associates ODC personal kan samarbeta med organisationen att fastställa effektiva sätt att realisera dina affärsmål. Förfarandet innebär att först genomföra en organisation utvärdering genom personliga intervjuer och med anonyma enkäter. Sedan, efter fastställande av utbildningsbehov, specialdesignade workshops och utbildning paket genomförs för att förbättra arbetsprocessen, enligt till personliga eller team prestanda. Som en följd problem som kan uppstå i organisationen kommer att behandlas därför genom utvärderingar och rekommendationer för lämpliga åtgärder, såsom omställning eller omorganisation.

En organisation kan bara frodas om de människor som kör och driva företaget har en sund samordning form inifrån och ut. Elliott and Associates känner till ups-och nedgångar och ins-och-outs av hur det dynamiska organismen fungerar. Det hela börjar med att anställa rätt personer att passa den högra organisationen.

Elliott and Associates global market review europe tokyo paris asia

TOKYO, 7 Oct (Reuters) - Les actions asiatiques a augmenté mardi, tandis que le dollar languit après que investisseurs enfermés dans quelques gains sur son récent rallye.

L'ambiance morose a été vu propagation vers l'Europe, où spreadbetters financiers attendus FTSE 100 de Grande-Bretagne pour ouvrir 1 à 3 points de plus, ou 0,05 points ; Allemagne DAX pour ouvrir 35 points inférieur, ou baisse de 0,4 % ; et CAC 40 de la France à ouvrir des 11 à 12 points inférieur, ou baisse de 0,3 %.

« Actions européennes sont sur bord inférieur suivi modeste décline aux Etats-Unis du jour au lendemain. La petite avance négative dément l'énorme quantité d'incertitude sur les marchés à l'heure actuelle,"concessionnaire capitale se propage, Jonathan Sudaria dit dans une note.

Indice plus large du MSCI des actions Asie-Pacifique, en dehors du Japon était environ 0,3 pour cent dans le commerce fin après-midi, après oscillant entre territoire positif et négatif, car il a fallu à ses repères à partir une agitée, perdant session à Wall Street pendant la nuit.

Stock moyen du Japon Nikkei terminé baisse de 0,7 %, après que la Banque du Japon a offert une vue plus sombre sur la sortie de l'usine. La BOJ a maintenu son atout massive achat programme, tel qu'il est largement attendue.

Réunion politique de la BOJ mardi a été interrompue car le gouverneur Haruhiko Kuroda a été convoqué à prendre la parole au Parlement, un événement rare qui s'est passé dernière en septembre 1998.

Stocks japonais tourné positifs après que Kuroda a déclaré à une Commission du Parlement réunie à la matinée qu'un yen faible, dans son ensemble, a un effet positif sur l'économie du Japon si le déménagement de la monnaie reflète économique et principes fondamentaux du marché.

« Il n'y a redouter un impact négatif du yen faible sur l'économie, donc son commentaire était assurant, » dit Nobuhiko Kuramochi, stratège chez Mizuho Securities.

Mais le premier ministre japonais Shinzo Abe a déclaré mardi qu'un ménages de charges plus faibles yen et petites entreprises par l'augmentation des prix de carburant et ses commentaires abaissée au billet vert.

Le dollar a renoncé à environ 0,2 pour cent à 108,62 yens, s'éloignant d'un sommet de six ans de 110,09 yens, marquée la semaine dernière.

L'euro a chuté de 0,2 pour cent le jour à $1,2624, retour dans la direction d'un creux de plus de deux ans de $1,2501 définir le vendredi, après les États-Unis, la masse salariale non agricole rapport ont alimenté la spéculation que la réserve fédérale marcherons des taux d'intérêt par mi-2015.

Les investisseurs de monnaie a eu une réaction sourdine au rapport décevant de lundi sur les commandes industrielles allemandes, qui ont reculé de 5,7 % en août à l'occasion de leur plus forte baisse mensuelle depuis 2009. La liaison de zone de l'euro sous pression données rendements et envoyé des rendements Bund 10 ans à proximité du creux record.

Le dollar index, qui suit le billet vert contre six principales devises, a glissé étroitement à 85.882 après avoir marqué sa plus grande chute d'une journée depuis juillet 2013 lundi. L'indice a augmenté à un maximum de quatre ans de 86.746 le vendredi et connecté à un enregistrement de 12 semaines consécutives de gains dans lequel il est passé à environ 7,7 %.

La Reserve Bank of Australia s'est son taux de trésorerie maintenu à 2,5 % à son examen de la politique ordinaire mardi et a déclaré que sa monnaie reste élevée selon les normes historiques.

Initialement, le dollar australien a glissé après l'annonce, mais a augmenté d'environ 0,1 pour cent à 0,8773 $ dans le commerce vers la fin.

Faiblesse du dollar a contribué à renforcer récemment effondrement des prix du brut. Brent reculé d'environ 0,1 % sur la journée à 92,70 $ le baril.

Or a faibli environ 0,1 pour cent à $ 1 204,66 l'once. Dans une séance volatile lundi, il a marqué son plus gros gain d'une journée dans deux mois, après la première se cogner à un minimum de 15 mois. (Autres rapports par Ayai Tomisawa à Tokyo ; Montage par Shri Navaratnam et Richard Borsuk)

1. Annetaan epävarma maksutase ja julkisen talouden tilanne ja korkea inflaatio ja alhainen talouskasvu, PML-N hallitus oli joitakin selkeitä valintoja tehdä taloudellisesta johdon otettuaan valan.

    

   Hallitus voisi näyttää ennakointi ja valtiomiehen ja ottaa poliittisen riskin ottaa käyttöön rakenteellisia uudistuksia ja vetää talouden ulos kriisistä kestävälle pohjalle tai edelleen jotenkuten kerjäämällä ja lainanotto ja lisäys, että talouden parannuksia tapahtuu tai matkalla.

    

   Hallitus voisi vahvistaa taloudellisten instituutioiden parempaa talouden ohjausjärjestelmää tai pitää ne sen peukalon henkilökohtaisen edun ja kunnian ja vallan keskittyminen poliittiseen käsissä. Se voisi ammattimaisemmaksi talouden johtoryhmä antamaan luotettavia neuvoja poliittisen johdon kääntyä ympäri taloutta tai politisoida / byrokraattisen taloudelliseen päätöksentekoon antaa vuokratuottojen sen suosikki ihmisiä.

    

   Se voisi lisätä määrärahoja sosiaalialaan ja rakennettaessa olennaista taloudellista infrastruktuuria tai varaamalla niukkoja varoja sen lemmikki megaprojects. Se voisi laajentaa sen horisontti huolehtia taloudellisten etujen kansan enemmistön tai käyttäytyä kuin hallitus rikas, rikas ja rikas. Lyhyesti sanottuna, se voisi mennä vaihteeksi tai säilyttää status quo talouden hallintaan.

    

   Suurin osa sen tekemät valinnat ovat toistaiseksi ylläpidosta status quo. 15 ensimmäisen kuukauden kuluessa sen hallintaoikeus, PML-N hallitus on harjoittanut syyttää edellisen hallituksen talouden huonoa hallintoa ja sitten tehdä samoja asioita edellisen hallituksen syytettiin - taloudellinen tilkkutäkki, joka perustuu ulkomaisia ​​kerjäämiseen ja lainanoton välttämiseksi ulkomaisen velan default / valuutta kriisi ja liiallinen kotimainen pankki lainanoton rahoittaa budjettivaje.

    

   Vaikka kritisoi edellisen hallituksen tuttavien suosimista ja lahjontaa, se teki nimityksiä ylätasolla State Bank of Pakistan ei-ansioihin näkökohdat ja rikotaan keskuspankki ja rahapolitiikka edistää poliittista ja henkilökohtaista asialistalla.Liittovaltion hallitus Liikevaihto oli alisteinen valtiovarainministeriö, joka saneli sen kohderyhmä tulojen keräämistä, joita ei voida saavuttaa ilman verouudistuksia.

    

   Suunnittelukunnan pois pelistä ja sen ammattitaitoinen henkilökunta teki merkitystä talouspolitiikassa.Tilastokeskus on paineistettu tuottaa hintojen ja tuotannon tilastoja, jotta ne näyttäisivät hyvältä. Prosessissa keskitytään taloudelliseen päätöksentekoon käsissä valtiovarainministeri, talouden johtoryhmä on tehnyt ammatillisesti erittäin heikko. jatkaa lukemista

    

   Lue lisää – Elliott and Associates

    

Source      

What We Do?

Elliott & Associates Research Global Markets is the prime global political-risk research and consulting company of the world. We provide information and insights into current political events that affect markets in order to assist clients foresee and react to volatility and opportunities wherever they conduct business.

Expertise

Founded in 2012, the company's title shows its early focus in Asia and Europe, but at present our research scope is worldwide. Our analysts keep an eye on political, social, economic, and security developments in Africa, Asia, Eurasia, Europe, the Middle East, Latin America, and North America. They also observe cross-border issues such as trade, energy and other commodities, financial regulation, global health, and climate change. Our fields of concern include the following:

• Governance and politics
• Economic indicators
• Regulatory issues
• Security 
• International and regional relations
• Social trends and developments

Key Services

clients — coming from various financial institutions to multinational corporations to government agencies — seek our guidance as they pursue their business in volatile environments. In 2012, we developed the financial community's global political risk index to gauge the relative stability of promising markets. We utilize both qualitative and quantitative evaluations to furnish prompt information on key political drivers globally and to emphasize international trends. We provide the following services and advantages:

• Direct access to analysts
• Political risk assessments
• Scenario analysis and strategic planning
• Independent research and tailored consulting reports
• Quantitative risk metrics and evaluations

Elliott & Associates Research Global Markets

Markets Around the Globe